Sportpszichológia

Te csapatban, Én egyéniben – nem csak ebben különbözünk!

Sokszor nem gondolunk bele, hogy az emberek miért azt a sportot választják, amit.

Munkapszichológia

Csapatok határok nélkül – hogyan építs közösséget online?

A home office a megszokott irodai környezettől eltérő kihívások elé állított minket. A személyes kommunikáció hiányával számos lehetőséget elvesztettünk, ami fontos a mindennapi rekreáció szempontjából.

Munkapszichológia

Változatok a pszichológiai biztonság megteremtésére munkahelyi környezetben

A jól teljesítő csapatok egyik közös jellemzője, hogy magas a tagok közötti bizalom. Mindannyiunk fél a negatív megítéléstől, így, ha nincs meg a megfelelő bizalom akkor előfordulhat, hogy számos ötlet nem kerül felszínre, ami hátráltatja a fejlődést és a

Legrosszabb rémálmunk: a csoportmunka – avagy miért is nem tudunk jól együtt dolgozni?

Csoportmunka – ez az egy szó képes sokakban jeges rémületet kiváltani és felidézni megannyi kellemetlen emléket az egyetemi évekből vagy a munkahelyről.

Munkapszichológia

Munka határok nélkül – az országokon átívelő virtuális csapatok működése

Az utóbbi időben sokat foglalkoztunk a gondolattal, hogy milyenek is a különböző generációk munkavállalói és hogyan változtatja meg mindez a munkahelyi szabályokat és kultúrát.

Sportpszichológia

„Egy mindenkiért, mindenki egyért!” − a csapatkapitányok szerepe

A csapatsportokban szinte elképzelhetetlen komoly teljesítmény jó vezető nélkül.

Sportpszichológia

A belső ellenség − csapaton belüli konfliktusok

Felhasznált irodalom:

Pszichológus Szemmel

Pszichológus Szemmel – kiszabadulsz a szobából, beszabadulsz a csapatba

Kevés olyan minőségi elfoglaltságot találni, ami csoportos élményt nyújt.

Egységben az erő – mit tanulhatunk a pigmeusoktól a csapatmunkáról?

A pigmeusok társadalma remek módon mutatja be, hogy a bizalom mennyire meg